<span style="font-weight: bold;">1. Realizar buenas campañas publicitarias</span> <br /> La publicidad puede ser parte fundamental de la empresa, ese empujón definitivo que le faltaba para arrancar. Pero por supuesto, no vale con cualquier tipo de anuncio o campaña: tiene que ser con calidad, o el efecto que producirá será exactamente el contrario del que desea. <br /> <br /> <span style="font-weight: bold;">2. Tener una imagen cuidada y pulida con los años</span> <br /> La imagen que transmite la empresa es importante: el logotipo, el eslogan (si tiene), la marca, el nombre, el diseño, son muchos factores a tener en cuenta si desea que la empresa tome el rumbo que espera. <br /> <br /> <span style="font-weight: bold;">3. Los mejores trabajadores en cada sector</span> <br /> Las grandes empresas tienen contratados a los más grandes empleados. Personas cualificadas, con experiencia, resolutivas, activas.<br /> <br /> <span style="font-weight: bold;">4. Tener siempre una estrategia</span> <br /> Las grandes compañías no dejan nada a la improvisación o a la intuición, todo está medido perfectamente, planificado y estudiado al milímetro. <br /> <br /> Fuente: Forbes.es<br /> <br />