domingo, 17 de diciembre de 2017
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El inconformismo empresarial: un estilo de vida
 
El inconformismo empresarial: un estilo de vida
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04-dic-17  Redacción Ekos   @revistaEkos
 
El mundo necesita gente inconformista para avanzar, personas que aspiran a más.
 

El mundo necesita gente inconformista para avanzar, personas que no les vale lo

que tienen si no que siempre están aspirando a reinventarse y mejorar. Si perteneces a la Generación Z o ‘Millennial’ esto es lo que el mundo espera de ti.


Si algo caracteriza a grandes empresarios como Mark Zuckerberg, Elon Musk o Steve Jobs en su día, es que son personas avanzadas a su tiempo. El mundo muta constantemente y necesita que los que vivimos en él nos subamos al tren para seguir avanzando. Romper los moldes de lo convencional o ir un paso por delante de los demás son las virtudes de los que más tarde se convertirán en grandes empresarios.


Para que esto se consiga se tiene que fomentar la cultura de la innovación, una educación basada en la reinvención constante de las personas y el fomento de las pasiones individuales. No hay nada más importante para que un proyecto se lleve a cabo que la pasión. Cuando las personas fijan sus metas sabiendo que son las que realmente quieren conseguir dan lo mejor de sí mismos.


Lo más importante a la hora de llevar una empresa no es solo cómo construirla y hacerla funcionar, si no como hacer que permanezca en el tiempo. Por ello, además de la pasión hay que ser un verdadero inconformista. Estar siempre al tanto de lo que ocurre en el mundo y anticiparse a lo que sucederá. Pensar con ‘vistas a’. Ser un visionario.


Todo esto no se puede conseguir sin una red de apoyo en el que el trabajo en equipo debe ser fundamental. Rodearte de personas con distintos puntos de vista enriquece a tu empresa y te hace ser consciente de realidades y necesidades distintas a las tuyas.


Y por último: creatividad. La creatividad es una virtud que va unida a la innovación y te hace estar siempre despierto y con ganas de generar cambios.


Fuente: Forbes



 
 
 
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